OPEN EDITION | 1 – 31 MARZO 2022

EMPLOYER BRANDING E RECRUITING PER IL MONDO IT E DIGITALE

L’evento, che si svolgerà durante tutto il mese di marzo, è pensato per le aziende che vogliono sviluppare il proprio employer branding e accelerare l’attività di recruiting verso i migliori professionisti del mondo IT e digitale.

Attraverso Lavoro Digitale Italia avranno la possibilità di promuovere le proprie opportunità di lavoro e i contenuti di valore verso le community digital e tech, veicolati da un’attività di social recruiting coordinata e di comunicazione targettizzata.

ATTIVITÀ

Durante l’evento sulla pagina del sito, l’azienda avrà a disposizione un proprio spazio attraverso cui raccontarsi con testi, foto, video e su cui pubblicare le opportunità di lavoro. 

Quotidianamente verrà realizzata un’attività di social recruiting e recruiment marketing progettata in base alle specifiche opportunità di carriera proposte, con un aggiornamento in tempo reale su ogni nuova candidatura o manifestazione di interesse.

In aggiunta, l’ azienda può sfruttare diverse possibilità per entrare maggiormente in contatto con i candidati e coinvolgerli in maniera attiva nel proprio processo di attraction e selezione attraverso:

– CONTENUTI TECH e altre attività per  sviluppare l’employer branding e l’engagement dei potenziali candidati.

– CODING CHALLENGE sponsorizzata e finalizzata a sviluppare l’employer branding e il recruiting di professionisti developer.

TARGET

Software engineer, Developer, Big data architect, Security officer, Data analyst ma anche UX/UI designer, Digital strategist, Campaign manager o E-commerce specialist. 

COME LO RAGGIUNGIAMO?

Tramite strategia multicanale, verranno efficacemente raggiunti i professionisti IT italiani:

  • Social recruiting rivolto alle principali communities di sviluppatori (Facebook, LinkedIn, Reddit e GitHub)

  • Webinar, momenti di confronto con i professionisti e contenuti tematici

  • Coding Challenge

  • Social media marketing con adv in target

  • Database interni ed esterni specialistici

  • DEM a target

  • Job posting

I NUMERI DEGLI EVENTI PASSATI

Candidature per le 35 posizioni aperte

Professionisti IT partecipanti ai 30 webinar e momenti di confronto proposti

partecipanti alle coding challenge

Consulenza di carriera per professionisti IT erogate

PER LE AZIENDE

Contattaci per richiedere informazioni su come aderire! Greta Serpelloni: Talent Acquisition & Employer Branding Sales Consultant | 380 867 3986
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